調(diào)整蓄勢、夯實基礎(chǔ)、高質(zhì)發(fā)展——華銀康集團2023年度半年會順利召開
2023-08-09 閱讀數(shù):3387
8月5日-6日,華銀康集團召開了2023年度半年會,會議圍繞“調(diào)整蓄勢、夯實基礎(chǔ)、高質(zhì)發(fā)展”的主題,全面審視上半年經(jīng)營情況,并對集團下半年的發(fā)展賦能進行深入研討,凝聚發(fā)展共識,同心同向謀未來。集團中高層管理人員、子公司代表及特邀嘉賓等240余人出席會議。
會議伊始,集團董事長兼總裁黃春波開場致辭,闡釋今年半年會的主題內(nèi)涵,明確下半年集團的經(jīng)營思路與經(jīng)營任務(wù)。會議從財務(wù)數(shù)據(jù)和運營管理兩個方面入手,匯報集團上半年來的經(jīng)營成績與有待提升之處。
華銀康集團董事長兼總裁黃春波開場致辭
宣貫戰(zhàn)略,齊謀發(fā)展
結(jié)合上半年的企業(yè)經(jīng)營情況,華銀康集團在會議中宣貫戰(zhàn)略規(guī)劃。集團首席科學(xué)家丁彥青教授總結(jié)歸納出20字方略,為華銀康集團戰(zhàn)略發(fā)展提供新思考。戰(zhàn)略宣貫系統(tǒng)性分析了目前的市場與行業(yè)情況,基于華銀康集團的實際與核心能力,提出了集團戰(zhàn)略定位、目標(biāo)、發(fā)展方向與路徑。
華銀康集團首席科學(xué)家丁彥青教授作《華銀康戰(zhàn)略發(fā)展思考》演講
2023年,面臨外部環(huán)境的復(fù)雜變化和自身高質(zhì)發(fā)展的需求,集團邀請到華南理工大學(xué)中國企業(yè)戰(zhàn)略管理研究中心主任藍(lán)海林教授講授《中國企業(yè)核心專長的構(gòu)建機制研究》。藍(lán)教授基于華銀康集團的實際情況與發(fā)展階段,分析企業(yè)戰(zhàn)略定位、關(guān)鍵競爭優(yōu)勢、強調(diào)競爭優(yōu)勢整合與核心專長構(gòu)建的重要意義,為集團的發(fā)展提出指導(dǎo)建議。
華南理工大學(xué)中國企業(yè)戰(zhàn)略管理研究中心主任藍(lán)海林教授作《中國企業(yè)核心專長的構(gòu)建機制研究》分享
聚焦客戶,業(yè)務(wù)賦能
集團針對上半年的經(jīng)營進度,明確業(yè)務(wù)重點客戶,提出產(chǎn)研融合協(xié)同上量的客戶運營“鐵三角”作戰(zhàn)戰(zhàn)略。集團為產(chǎn)品線、病理實驗室和臨檢實驗室提出下半年的業(yè)務(wù)賦能計劃。優(yōu)化產(chǎn)品線廠家模式,促進產(chǎn)品線業(yè)務(wù)與區(qū)域線推廣協(xié)同升級;同時完善病理實驗室、臨檢實驗室的數(shù)字化、智慧化管理。
華銀康集團副總裁余力教授作《病理中心實驗室運營及智慧病理應(yīng)用與規(guī)劃》分享
華銀康集團病理管理中心副主任黃劍教授作《“整合式”病理診斷模式,提升服務(wù)品質(zhì)》分享
交流學(xué)習(xí),共享成長
學(xué)習(xí)交流環(huán)節(jié)全方位、多覆蓋,解惑工作實踐中的難題,分享精彩的成功經(jīng)驗。集團高級副總裁裘宇容教授進行了實驗室風(fēng)險和質(zhì)量管控的分享,探討目前臨檢實驗室的潛在問題,為健全實驗室風(fēng)險規(guī)避能力給出具體方案。學(xué)習(xí)交流整體內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)賦能、案例分享、人才培養(yǎng)、風(fēng)險管理等方面。會議還設(shè)置了分論壇,討論答疑,凝聚共識,合力增速高質(zhì)量發(fā)展。
華銀康集團高級副總裁裘宇容教授作《實驗室風(fēng)險及質(zhì)量管控》分享
華銀康集團如何行穩(wěn)致遠(yuǎn),聚力前行,成為受人尊敬的百年企業(yè)?合規(guī)經(jīng)營是企業(yè)長久發(fā)展的前提。本次會議邀請到中山大學(xué)法學(xué)院曾東紅教授,講授華銀康集團合規(guī)文化建設(shè)方略,他指出合規(guī)文化建設(shè)是“思維和意識的管理”,企業(yè)合規(guī)文化決定了企業(yè)的延續(xù)和傳承。
中山大學(xué)法學(xué)院曾東紅教授作《華銀康集團合規(guī)文化》分享
年中會是中點,也是起點。面對2023年極具挑戰(zhàn)的大環(huán)境,既是挑戰(zhàn)也是機遇,全集團要上下同心,攻堅克難,沿著目標(biāo)扎實推進,實現(xiàn)集團的高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。